国家经济贸易委员会、人事部关于认真贯彻《国家公务员暂行条例》积极开展经贸委系统干部培训工作的通知
作者:法律资料网 时间:2024-07-12 23:09:22 浏览:9963
来源:法律资料网
国家经济贸易委员会、人事部关于认真贯彻《国家公务员暂行条例》积极开展经贸委系统干部培训工作的通知
国家经贸委 人事部
国家经济贸易委员会、人事部关于认真贯彻《国家公务员暂行条例》积极开展经贸委系统干部培训工作的通知
1994年6月16日，国家经济贸易委员会、人事部
各省、自治区、直辖市及计划单列市经贸委（经委、计经委）、人事厅（局）：
为了认真贯彻《国家公务员暂行条例》（以下简称《条例》）关于“国家行政机关根据经济、社会发展的需要，按照职位的要求，有计划地对国家公务员进行培训”的规定，促进经贸委系统的干部培训工作尽快转入国家公务员培训轨道，提高其政治水平和业务素质，以适应建立社会主义市场经济体制和经贸委工作职能的需要，现就培训工作通知如下：
一、培训的原则、类别、内容
（一）认真总结经验，积极推进培训工作的正规化、制度化。按照国家的部署，尽快使现有培训工作转入国家公务员培训轨道。
（二）坚持理论联系实际，学以致用，按需施教，讲求实效和“少而精”的原则，反对形式主义。
（三）培训分为四类，即：初任培训，晋升领导职务的任职培训，专门业务培训，更新知识培训。
（四）培训内容在适应建立社会主义市场经济体制和经贸委工作职能的需要，进行公务员行为准则和道德规范的培训，进行马列主义理论、社会主义市场经济基本知识、现代化科学技术基本知识、国家方针政策、法律法规、行政管理理论、宏观经济管理、业务知识、实际工作能力、现代化办公技术与手段等方面的培训。
二、培训的基本要求
（一）按照实施国家公务员制度要求，所有公务员均应接受国家公务员制度基本知识培训。各地经贸委要在“三定”方案下达后一年内完成。
（二）根据国家对公务员培训工作的统一部署，今后，各地经贸委新录用的国家公务员必须参加初任培训，培训合格方可正式任职；按规定程序晋升领导职务的国家公务员，要接受任职培训。各地经贸委国家公务员每年不少于7天的更新、补充、拓宽知识和技能的培训。
省（自治区、直辖市）、地（市、州、盟）和县级经贸委主任培训仍按计划进行。
（三）参加培训是国家公务员的权利，接受培训是国家公务员的义务。为保证培训工作的规范化，要建立健全培训制度，参加培训情况及学习成绩和鉴定要存入本人档案，作为考核和晋升的依据之一。
（四）培训经费应在当地政府的统一安排下，取得财政等部门的支持，争取列入预算，专款专用，并本着节约的原则，管好用好。
三、培训的组织分工
（一）各地经贸委要按照中组部制订的全国干部培训规划和国家对公务员培训工作部署有计划地实施培训。国家经贸委负责对各地经贸委培训工作进行宏观指导，适时制订培训规划，监督检查和协调各地培训工作。
（二）各地经贸委要在当地组织、人事部门的指导下，切实加强对培训工作的组织领导并实施管理，保质保量把经贸委国家公务员培训工作做好。
（三）各级人事部门要积极支持经贸开展国家公务员培训工作，与各地经贸委共同协商，相互协作，协调解决好培训工作中出现的共性问题，促进经贸委培训工作的发展。
（四）各企业管理培训中心，各经济管理干部学院要积极承担培训任务，准备教材，培训师资，高效高质地开展国家公务员培训。
贵阳市文化市场行政处罚委托暂行规定
贵州省贵阳市人民政府
贵阳市人民政府令第3号
《贵阳市文化市场行政处罚委托暂行规定》已经2011年6月7日市人民政府常务会议通过。现予公布，自2011年8月1日起施行。
市长 李再勇
二○一一年六月十三日
贵阳市文化市场行政处罚委托暂行规定
第一条 为了加强文化市场管理，维护文化市场管理秩序，规范行政处罚行为，根据《中华人民共和国行政处罚法》等有关法律、法规，结合本市实际，制定本规定。
第二条 本市行政区域内文化市场实施的行政处罚委托,适用本规定。
第三条 本市各级文化市场行政执法机构受同级人民政府有关行政主管部门的委托，实施文化市场管理方面的行政处罚。
第四条 在本市行政区域内文化市场行政处罚委托的范围：
（一）由文化行政主管部门依法实施的行政处罚（文物行政处罚除外）；
（二）由新闻出版行政主管部门依法实施的行政处罚；
（三）由著作权行政主管部门依法实施的行政处罚；
（四）由广播电视行政主管部门依法实施的行政处罚；
（五）由体育行政主管部门依法实施的行政处罚；
（六）依法批准负责实施的其他行政处罚。
法律、法规已授权有关组织实施行政处罚，或者依法经过批准已实行相对集中行政处罚权的除外。
第五条 行政处罚委托采取书面方式，签订委托合同，合同内容应当包含委托行政主管部门、受委托组织、委托事项及权限、委托时限、责任承担等方面。
第六条 委托行政主管部门对本市文化市场行政执法机构实施行政处罚的行为应当负责监督，并对该行为的后果承担法律责任。
第七条 本市文化市场行政执法机构在委托范围内，以委托行政主管部门的名义实施行政处罚；不得再委托其他组织或者个人实施行政处罚。
第八条 实施行政处罚必须遵守法定程序，违反法定程序的行政处罚无效。
第九条 执法人员玩忽职守，对应当予以制止和处罚的违法行为不予制止、处罚，致使公民、法人或者其他组织的合法权益、公共利益和社会秩序遭受损害的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分。
第十条 本规定自2011年8月1日起施行。
新余市科学技术奖励办法
江西省新余市人民政府
新余市人民政府关于印发新余市科学技术奖励办法的通知
余府(2004)14号
各县（区）人民政府、管委会，市政府各部门，市直各单位：
《新余市科学技术奖励办法》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
二○○四年四月十六日
新余市科学技术奖励办法
第一条 为了奖励对推动我市科学技术进步做出突出贡献的公民、组织，调动科学技术人员的积极性和创造性，促进我市经济建设和社会发展，根据国务院《国家科学技术奖励条例》和《江西省科学技术奖励办法》，结合本市实际，制定本办法。
第二条 市人民政府设立下列科学技术奖：
㈠市科学技术特别贡献奖。
㈡市科学技术进步奖。
市科学技术奖每两年评审一次。
市人民政府所属各部门不设立科学技术奖。
第三条 市科学技术奖励贯彻尊重知识、尊重人才，鼓励创新的原则。
第四条 市科学技术奖实行异议制度，公开接受社会监督。
第五条 市科学技术奖的评审、授予不受任何组织或者个人非法干涉。
第六条 市人民政府设立市科学技术奖评审委员会（以下简称评审委员会）。评审委员会由有关方面的专家、学者组成，其人选由市科学技术行政部门提出，报市人民政府批准。评审委员会分学科组织有关的专家、学者组成评审小组，依照本办法的规定，进行市科学技术奖的初评工作。评审委员会根据评审小组的初评意见，做出获奖项目和获奖等级的建议，报市人民政府批准，并负责推荐省级科学技术奖项目。市科技奖评审委员会下设办公室（以下简称奖励办），设在市科学技术局内，负责日常工作。
第七条 市科学技术特别贡献奖，授予下列公民：
㈠在科学技术研究活动中，在科学技术前沿取得重大突破或者在科学技术发展中有卓越成就的；
㈡在本市技术创新、科技成果转化或者高新技术产业化中，创造巨大经济效益或者社会效益的。
市科学技术特别贡献奖每年只授予1人，在没有符合条件人选的情况下可以空缺。
第八条 市科学技术进步奖授予下列公民、组织：
㈠在实施技术开发项目中，完成重大技术创新、科学技术成果转化，创造显著经济效益，对本市经济发展和科学技术进步做出突出贡献的；
㈡在实施社会公益项目中，长期从事科学与技术管理研究、科学技术基础性工作和社会公益性科学技术事业，经过实践检验，对本市的科学技术进步和社会发展做出突出贡献，创造显著社会效益的；
㈢在实施重大工作项目中，解决大量复杂、关键技术问题，保障工程达到国内领先水平或者接近当代国际先进水平，对本市的经济、科学技术和社会发展做出突出贡献的。
本条第（三）项奖仅授予组织。
第九条 市科学技术特别贡献奖不分等级；市科学技术进步奖分为一等奖、二等奖、三等奖三个等级。
每年的奖励项目总数不超过20项，由市科学技术行政部门提出，经市科学技术奖评审委员会评审和审核后报市人民政府批准。
第十条 市科学技术奖候选者（个人、组织，下同）由下列单位推荐：
㈠市人民政府有关组成部门、直属机构；
㈡县（区）科学技术行政部门；
㈢经市科学技术行政部门认定的其他单位。
第十一条 前条所列推荐单位或者个人应当根据有关科学技术专家对候选者的科学技术成果的评审结论，推荐符合本办法第七、八条规定条件的个人或者组织作为市科学技术奖候选者。
第十二条 评审委员会按照科学的评价标准、公平的评审规则对推荐的侯选者进行评审，将评审结果向社会公布，并提出奖励建议，报市人民政府批准。
第十三条 市科学技术特别贡献奖由市长签署并颁发证书和奖金；
市科学技术进步奖由市人民政府颁发证书和奖金。
第十四条 市科学技术奖的奖励经费由市财政拨付，专款专用。
市科学技术特别贡献奖的奖金为50万元。其中10万元为获奖者个人所得；40万元用于获奖者自由选题的科学研究。
市科学技术进步奖一等奖奖金为1万元，二等奖奖金为0.6万元，三等奖奖金为0.4万元。
第十五条 鼓励社会力量在本市设立面向社会的科学技术奖。
社会力量在本市行政区域内设立面向社会的科学技术奖，应当在市科学技术行政部门办理登记手续。
社会力量设立的面向社会的科学技术奖，不得收取任何费用。
第十六条 剽窃、侵夺他人的成果或者以其他不正当手段骗取市科学技术奖的，由市科学技术行政部门报市政府批准后撤销奖励，追回证书、奖金；属国家工作人员的，由市科学技术行政部门提请其主管部门依法给予行政处分。
第十七条 推荐单位或者个人提供虚假数据、材料，协助他人骗取市科学技术奖的，由市科学技术行政部门通报批评；情节严重的，暂停或者取消其推荐资格；对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分。
第十八条 社会力量在我市设立科学技术奖，凡违反科技部《社会力量设立科学技术奖管理办法》及省有关的规定依照规定予以处罚。
第十九条 参与市科学技术奖评审活动的有关人员，弄虚作假、徇私舞弊的，依法给予行政处分。
第二十条 市评审委员会办公室应根据本办法制订实施细则。
第二十一条 本办法自公布之日起施行。《新余市科学技术进步奖励办法》（余府发〔1998〕1号）、《新余市科学技术进步突出贡献奖励办法》（余府发〔2001〕24号）同时废止。
